Les huit paradoxes d'un grand leadership

L'auteur, Tim Elmore, aide les dirigeants de toutes sortes à naviguer dans des environnements de plus en plus complexes et en évolution rapide, ainsi qu'à gérer des équipes qui apportent sur le lieu de travail une série de nouvelles exigences et d'attentes qui n'ont jamais été
observées, ne serait-ce que par la génération précédente.