Devenir un leader émotionnellement sain

Transformer votre vie intérieure va profondément transformer votre équipe, votre Église et le monde

 

Le leadership aujourd’hui est généralement défini comme la capacité d’une personne à influencer, à diriger ou à fédérer un groupe, pour atteindre un but commun, dans une relation de confiance mutuelle. Les enjeux sont tels que la maturité émotionnelle du leader – ce que les spécialistes appellent « l’intelligence émotionnelle » – ne peut être facultative.

 

Selon Peter Scazzero, les changements durables dans les Églises et les organisations requièrent des hommes et des femmes engagés à diriger sur les fondements d’une vie intérieure profonde et transformée, enracinée dans une communion d’amour avec Dieu. Notre façon de diriger dépend davantage de qui nous sommes que des stratégies et des techniques que nous mettons en oeuvre. Si nous échouons à reconnaître que ce que nous sommes intérieurement façonne chaque aspect de notre leadership, nous causerons des dommages, à nous-mêmes et à ceux que nous dirigeons.

 

Nous vous invitons à découvrir ce livre passionnant qui vous ouvrira une porte sur une toute nouvelle manière de vous observer et de mieux vous connaître, mais aussi sur une façon radicalement différente de diriger. C’est tout le bonheur que nous vous souhaitons !

Pendant plus de 27 ans, Peter Scazzero a été le pasteur principal d’une grande Église urbaine dans le quartier du Queens à New York. Peter et son épouse Geri sont aussi les fondateurs du ministère « Emotionally Healthy Spirituality » (EHS) dont l’objectif est d’aider les chrétiens à développer une spiritualité centrée sur le Christ afin d’acquérir de la maturité sur les plans spirituel, émotionnel et relationnel.

Un livre qui s'adresse spécifiquement aux responsables d'églises mais aussi au grand public pour pouvoir identifier comment le leadership doit s'exercer dans les églises pour éviter les abus spirituels.