Un leader-serviteur

Outil de formation pour les anciens

4e de couverture : 

En quoi le modèle du leadership biblique diffère-t-il de celui de notre monde ? Quelles sont les qualifications requises pour être ancien et diriger une Église ? À quoi reconnaît-on un bon leader ?

Un leader-serviteur est un manuel en dix leçons pour former des anciens centrés sur l’Évangile et capables de l’appliquer à la vie de l’Église. Être un leader selon la Bible ne consiste pas seulement à avoir de bons principes de gestion ou de solides connaissances théologiques. Pour bien remplir cette fonction, il faut des racines profondes et personnelles dans l’Évangile. Voilà pourquoi le caractère prime sur les compétences. Comme le souligne l’auteur, « pour qu’une Église pénètre en profondeur l’esprit de l’Évangile, ses dirigeants doivent s’immerger en profondeur dans l’Évangile ».

L'auteur : 

Robert H. Thune est le pasteur principal de Coram Deo, une Église centrée sur l’Évangile qu’il a implantée en 2005 à Omaha, Nebraska, après avoir été pasteur d’une méga-Église et membre du personnel de Campus Crusade. Titulaire d’une maîtrise de théologie au Reformed Theological Seminary, il est l’auteur de plusieurs livres qui mettent l’accent sur la centralité de l’Évangile dans tous les domaines de nos vies.

 Vidéo de présentation du livre :  

L'avis du libraire : 

Les anciens sont des personnes importantes pour la vitalité des églises, mais la tâche n'est pas toujours facile. Ce livre bien structuré clair et simple à lire servira bien sûr aux "anciens" mais aussi à toute personne qui s'intéresse à la vie de l'église.